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Veranstaltung Category: Initiative 'Haltung zeigen - Vielfalt stärken'

Talk: „Wie können wir Resilienz und Schutzmöglichkeiten in der Tandempraxis stärken?”

09.07.2026 @ 13:00 – 14:30 – Über die Zusammenhänge von psychischer Gesundheit und Rassismuserfahrungen und der Bedeutung von Schutzkonzepten für die Tandempraxis. – Ein Expertinnen-Gespräch mit Helay Safi und Esther Brandt am 09.07.2026, 13:00-14:30 Uhr (via Zoom). In diesem Talk beschäftigten wir uns mit der Auswirkung von Rassismus auf psychische Gesundheit – auch im Kontext von Ehrenamt und Pat*innenschaften. Projekte, Ehrenamtliche und Organisationen, die im Tandemkontext stattfinden, versuchen möglichst […]

Online-Workshop: „Auseinandersetzung mit (sexistischer) Diskriminierung in der Tandempraxis“

22.07.2026 @ 09:00 – 13:00 – Im Workshop stehen die Praxisfragen der Teilnehmenden und der kollegiale Austausch zu sexismuskritischer Arbeit im Vordergrund. Gemeinsam forschen wir im Workshop danach, wie Sexismuskritik in der Praxis und im Lebens- und Berufsalltag aussehen kann. Denn leider prägen sexistische Strukturen immer noch den Alltag vieler Personen in diversen Institutionen und finden sich auch in der Tandempraxis […]

WEITERBILDUNG | Multiplikator*innen-Schulung – Wie mit Diskriminierung im Ehrenamt umgehen?

31.07.2026 @ 00:00 – Vielfalt, kollektive Stärke, Haltung & Demokratie in der Praxis  Unser Angebot: ein 3-tägiges kostenfreies Fortbildungsangebot mit Fokus auf Antidiskriminierungsarbeit im Engagementbereich – mit Teilnahmezertifikat Zielgruppe: Hauptamtliche Mitarbeitende in Projekten / Organisationen des Bundesprogramms „Menschen stärken Menschen“ (Koordinationsebene / Bundesebene / Unterstrukturen / Projekt-Standorte etc.) Termine: Modul 1: 27.08.2026 von 10:00 – 17:00 Uhr in Berlin (Präsenz) Modul 2: 30.09.2026 von 09:00 – […]

Online WS „Argumentations- und Haltungstraining gegen rechte & diskriminierende Aussagen“

23.09.2026 @ 10:00 – 14:30 – 23.09.2026, 10:00 – 14:30 Uhr, online „Rechte Aussagen machen mich oft sprachlos.“ „Macht es Sinn, jetzt zu diskutieren – oder habe ich noch andere Handlungsoptionen?“ „Wie kann ich Betroffene von Diskriminierung unterstützen?“. „Darf ich im Rahmen meiner beruflichen Tätigkeit ‚politisch’ argumentieren – oder muss ich es sogar?“. „Wie gehe ich mit rechten und diskriminierenden Aussagen […]